1: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:45:05 ID:UFM
黙っとってもバレるかね
2: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:45:37 ID:wLm
警察に捕まる、ガチで
3: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:45:42 ID:AkH
見なかったふりすればええやん
4: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:45:50 ID:OOg
脱税や
5: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:46:00 ID:Vej
そのまま放置すると横領罪
銀行の窓口で下ろすと詐欺罪
ATMで下ろすと窃盗罪になるで
銀行の窓口で下ろすと詐欺罪
ATMで下ろすと窃盗罪になるで
6: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:46:35 ID:Czj
いくら増えたん?
12: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:48:11 ID:UFM
>>6
>>9
20万くらいや
>>9
20万くらいや
15: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:48:51 ID:wLm
>>12
すぐに会社に確認しろ
すぐに会社に確認しろ
19: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:50:09 ID:UFM
>>14
>>15
やっぱ言わなあかんか…
賞与が予想より少なかったし、なんか嫌やなあ
>>15
やっぱ言わなあかんか…
賞与が予想より少なかったし、なんか嫌やなあ
7: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:46:51 ID:Ezw
とりあえず範囲内で使って余分なのはノータッチで様子見したら?
13: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:48:26 ID:Vej
>>7
様子見が長いと横領罪になる
生活に金が必要でいくらか下ろすのは問題ないが、速やかに報告しないとダメ
様子見が長いと横領罪になる
生活に金が必要でいくらか下ろすのは問題ないが、速やかに報告しないとダメ
8: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:47:02 ID:3uF
来月の給料から引かれるだけやで
9: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:47:09 ID:Vej
30万のところが300万とかやったら面白いな
10: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:47:24 ID:wLm
普通に残業手当とかじゃないの?
16: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:49:14 ID:UFM
>>10
実はな、休職中なんや…
やのに普通に金入っとった
実はな、休職中なんや…
やのに普通に金入っとった
18: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:49:45 ID:wLm
>>16
傷病手当の申告した?
傷病手当の申告した?
24: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:52:59 ID:UFM
>>20
>>18
申告中やでー
健康保険の傷病手当はあるけど、会社は金くれへん
>>18
申告中やでー
健康保険の傷病手当はあるけど、会社は金くれへん
11: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:47:52 ID:UFM
バレるもんなのかどうかが知りたいんや
あと、自分から言うべきかも
あと、自分から言うべきかも
17: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:49:43 ID:Vej
>>11
バレるかどうかは会社によるやろ
イッチの会社の給与体制や管理まで知らんわ
一つ言えるのは、そのままだと君は刑法犯罪者ってことや
後からバレたらクビでは済まないね
バレるかどうかは会社によるやろ
イッチの会社の給与体制や管理まで知らんわ
一つ言えるのは、そのままだと君は刑法犯罪者ってことや
後からバレたらクビでは済まないね
14: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:48:41 ID:gFS
見なかった事にして放置ならまだしもスレタテしたんや言いなさい
20: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:50:33 ID:Czj
傷病手当は健康保険から振り込まれるから違うで
会社で傷病見舞金制度とかないか?
会社で傷病見舞金制度とかないか?
22: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:50:41 ID:rUp
人事が休職把握してないんじゃない?
27: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:53:59 ID:UFM
>>22
いや、色々やってもらったから知っとるはずなんよな
いや、色々やってもらったから知っとるはずなんよな
28: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:54:07 ID:wLm
マジのアドバイスやが、スレ建ててる暇あったら会社に電話で確認しろ
39: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)07:57:58 ID:wLm
通勤手当を不正に受け取ってた奴がしょっぴかれる世の中やからな
43: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:00:45 ID:UFM
ケチくせえなあ
会社のミスなんやからそっちで気づかんかったら無効やろ
会社のミスなんやからそっちで気づかんかったら無効やろ
45: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:03:08 ID:UFM
愚痴ったから連絡するわ
まあこっちも急に休職になって迷惑かけたから、お互い様やな
まあこっちも急に休職になって迷惑かけたから、お互い様やな
46: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:03:13 ID:j1w
これはアカンやつや
47: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:03:41 ID:D6w
会社から請求されたら当然払わなかんしイッチが過払いだって知ってたってバレたら利息つく可能性あるから自分からいっとき
58: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:11:43 ID:D6w
>>53
どうした怒ってるんか
どうした怒ってるんか
52: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:09:55 ID:rUp
多分従業員マスタみたいなのが未更新なんやろな
黙ってたら来月以降も振り込まれて面倒くさいことになるで
黙ってたら来月以降も振り込まれて面倒くさいことになるで
54: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:10:58 ID:UFM
せっかくだからもう一つ聞いてええか?
骨折して休職しとるんやが、復帰っていつ頃するもんなんや?
骨折して休職しとるんやが、復帰っていつ頃するもんなんや?
55: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:11:35 ID:l8G
ワイ昔給与計算してたからわかるけど、20万なんて間違い、絶対そのうちわかる
60: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:13:22 ID:l8G
医者が労務不能と認める間は休めると思っていいやろ
実際に休むかは別やけど
実際に休むかは別やけど
64: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:14:53 ID:i6U
ここで大事なのは故意かどうかやで
未必の故意でもマズイからな
未必の故意でもマズイからな
68: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:17:13 ID:l8G
いずれにしても業務復帰はここで話しても意味ないで
医者と職場に意見聞いて調整せんと
医者と職場に意見聞いて調整せんと
79: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:28:09 ID:n4o
一生分の給料が振り込まれたんやな
80: 名無しさん@おーぷん 20/01/28(火)08:28:55 ID:Pg5
明細見てませんでしたとか言ったら明細も無い給料日なんてザラじゃなくなりそう
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